Amb l’arribada del coronavirus a Espanya han sigut moltes les empreses que han optat per fer un expedient de regulació temporal d’ocupació (ERTO) als seus treballadors. En Espanya han sigut 4 milions. Esta mesura ha evitat engrandir les llistes d’atur del país, però també hi ha un costat fosc que afecta les pagues extres, les vacacions i la declaració de la renda de l’any que ve.
Reducció de les pagues extra
Amb l’arribada de Sant Joan s’acosta també el cobrament de la paga extra per a la majoria dels assalariats. Però este any la dels afectats per un ERTO serà inferior a la quantitat habitual, ja que es restarà la part proporcional dels dies que hagen estat aturats temporalment. A demés, es voran afectades les dos pagues extra, la del mes de juny i la del Nadal, ja que la paga de l’estiu es genera del juliol al juny de l’any següent i la de Nadal del gener al desembre.
La reducció de la paga extra és proporcional en tots els ERTO, és a dir, que aquells que hagen estat sotmesos a un ERTO de reducció de jornada també cobraran menys.
Menys dies de vacacions
Pel que fa a les vacacions es dona una situació molt similar, ja que s’hauran de restar dos dies i mig per cada mes que s’ha estat aturat. Per tant, en cas que una persona haguera estat 4 mesos en un ERTO, perdria una tercera part de les vacacions. En els casos d’ERTO de reducció de jornada, les vacacions no queden alterades però sí que se li podria reduir el salari el mes que estiguera descansant, en funció del temps que haguera estat en ERTO.
En tot cas, la realitat és que molts treballadors afectats per un ERTO han estat obligats a fer les vacacions abans de començar amb este expedient de regulació.
Declaració de la renda
La primera novetat és que este any els afectats per un ERTO sí que hauran de fer la declaració de la renta perquè han estat cobrant per part de l’empresa i el Servici Públic d’Ocupació Estatal (SEPE). La retenció que aplica el SEPE és només del 2%, i Hisenda en reclamarà la part proporcional que falta en relació al sou.
A demés, les persones que treballen per a una sola empresa també hauran de declarar a partir dels 14.000 euros anuals d’ingrés, i no dels 22.000 com passava fins ara.
