El Consell ha activat un pla elaborat per les conselleries d’Hisenda i Model Econòmic i Justícia, Interior i Administració Pública per a agilitzar la cobertura de 1.524 places vacants al llarg d’este 2021.
En concret, els departaments que dirigeixen Vicent Soler i Gabriela Bravo han disposat una dotació econòmica de 61,5 milions d’euros per reclutar capital humà amb l’objectiu d’augmentar i millorar la gestió administrativa i l’atenció en serveis públics fonamentals en l’Administració de la Generalitat.
El ‘Pla d’Actuació 2021’ estableix que, del total de llocs aprovats, 783 places estaran destinades a la cobertura de llocs de gestió administrativa de les conselleries i organismes autònoms i 731 places per a vacants d’atenció directa, que estaran destinades principalment a les conselleries que presten serveis públics fonamentals.
També inclou les àrees amb competències en matèria de Justícia (com les Oficines d’Assistència a les Víctimes del Delicte), Economia (Labora i INVASAT) o Agricultura (agents forestals), així com els serveis PROP amb un cost de 49,8 milions d’euros.
A estes vacants se sumarà la previsió de cobertura de 302 jubilacions en el conjunt de les conselleries i organismes autònoms de la Generalitat amb un cost d’11,7 milions d’euros. D’esta manera, al llarg de l’exercici, la Generalitat preveu cobrir un total de 1.826 places amb un cost aproximat de 61,5 milions d’euros.
Les conselleries d’Hisenda i Justícia van fixar que es podria cobrir, en este 2021, fins a un 50% de les vacants disponibles en cada departament i organisme autònom del sector públic valencià per als llocs de gestió administrativa, deixant fora d’este còmput els llocs que els departaments necessitaren cobrir per a vacants d’atenció directa.
“Hem previst la cobertura pressupostària tenint en compte les necessitats que cada departament de la Generalitat ens ha traslladat per forjar un pla realista i útil”, ha assegurat el conseller d’Hisenda i Model Econòmic, Vicent Soler.
Per la seua banda, la responsable de Funció Pública de Consell, Gabriela Bravo, ha destacat que s’ha dut a terme “un treball exhaustiu per unificar criteris de manera que no es produïsca cap minva en l’atenció essencial que presta l’Administració autonòmica a la ciutadania valenciana i que la tramitació per a la cobertura d’estos llocs siga el més àgil possible”.
Pla d’Actuació
Des de l’aprovació el 2018 de l’Ordre 1/2018 per la qual es regula el procediment d’autorització en matèria de personal i cobertura de vacants, les conselleries amb competències en matèria d’hisenda i funció pública aproven anualment per a cada conselleria i organisme autònom un Pla d’Actuació que recull el nombre de places a cobrir i les seues necessitats de personal.
El 2020, però, la Generalitat no va poder aprovar l’esmentat protocol causa de la pandèmia de la COVID. No obstant això, des de les direccions generals de pressupostos i funció pública s’han autoritzat les vacants sol·licitades per cadascuna de les conselleries de manera excepcional, tal com estableix l’article 16 de la citada ordre.
D’esta manera, i un cop autoritzades el total de places vacants, serà cada departament el que decidisca sobre la seua cobertura i els llocs als quals els destina, sense necessitat de ser ratificats de forma individual per la direcció general de Pressupostos i la de Funció pública, la qual cosa permetrà guanyar en eficàcia i rapidesa en la seua cobertura.
