Des de principis de juliol, els bombers del Consorci de València mantenen una vaga de zel, complint únicament amb la seua jornada laboral sense realitzar hores extraordinàries. No obstant això, esta mesura va quedar temporalment en pausa després de l’incendi declarat a Teresa de Cofrentes, al sud de la província.
L’incendi i la suspensió de la vaga
L’incendi, que es va iniciar per la caiguda d’un llamp, va portar a la declaració del nivell 2 dins del Pla Especial Enfront del Risc d’Incendis Forestals de la Comunitat Valenciana (PEIF). Esta alerta ha obligat els bombers a suspendre la vaga i dedicar tots els recursos disponibles per a combatre les flames.
Declaracions dels representants sindicals
Marcel Montero, secretari general de la secció sindical d’UGT en el Consorci i membre de la junta de personal, va explicar que la interrupció es produïx per a fer front a emergències d’alta gravetat, com a incendis forestals, comprometent-se a tornar a la vaga de zel una vegada que la situació d’emergència disminuïsca i en absència d’acords amb la direcció del Consorci.
Impacte en la capacitat de resposta
Encara que la vaga s’ha suspés per a atendre l’emergència, alguns parcs continuen tancats diàriament, la qual cosa afecta la capacitat de resposta local. Per exemple, el parc de Chiva, pròxim a la zona afectada, va romandre tancat i no va poder col·laborar en les tasques d’extinció, la qual cosa va requerir la intervenció de parcs voluntaris.
Equilibri entre protesta i emergència
La decisió dels bombers reflectix un equilibri entre mantindre la seua protesta laboral i respondre a les urgències que amenacen la seguretat i el patrimoni natural de la regió. La situació a Teresa de Cofrentes continua sent crítica mentres els equips treballen per a controlar el foc i protegir les àrees afectades.
Importància de l’equip operatiu i els desafiaments sindicals
Esta acció temporal dels bombers del Consorci posa en relleu la importància de comptar amb un equip operatiu davant emergències ambientals significatives, alhora que exposa els desafiaments en la negociació entre els treballadors i l’administració provincial.
