CCOO i UGT han denunciat l’acomiadament d’11 treballadors en Grup Segura, proveïdor del sector de l’automoció, en la planta de València. Entre els cessaments hi ha empleats amb més de 30 anys d’antiguitat i edats superiors als 50. Al mateix temps, la companyia manté una mitjana setmanal de 30 contractacions a través d’Empreses de Treball Temporal (ETT), la qual cosa, segons les centrals, substituïx ocupació estable per personal eventual.
En un comunicat conjunt, els sindicats sostenen que la direcció ha optat per ‘desfer-se de l’experiència i l’experiència per a seguir precarizando les condicions de treball’. Ho qualifiquen de ‘una estratègia deliberada de precarització i abaratiment de costos laborals a costa de la plantilla fixa’ i rebutgen ‘la suposada baixada d’ingressos’ com a motiu. El reemplaçament de perfils veterans per rotació temporal, afigen, suposa pèrdua de coneixement acumulat en les línies i major inestabilitat organitzativa.
Per a protestar, han convocat per a hui, dimecres, una concentració entre les 13.00 i les 15.00 hores davant la porta de F. Segura, en el polígon industrial Joan Carles I d’Almussafes. La cita coincidix amb l’entrada i eixida dels torns per a maximitzar la visibilitat de la protesta. La planta compta amb prop de 260 persones repartides en tres centres.
La versió de l’empresa
La direcció sosté que la continuïtat del tercer torn de producció a València ha deixat de ser operativament viable i, de manera excepcional, prescindirà d’11 treballadors. En el conjunt del grup, amb unes 1.500 persones a Espanya i altres països europeus, l’ajust se circumscriu a eixa unitat productiva.
L’empresa, fundada en 1970, subratlla ‘un ferm compromís amb la creació d’ocupació’ i afirma que, malgrat la crisi de l’automoció a Europa, ha prioritzat la conservació de l’ocupació i l’estabilitat laboral. Les previsions internes són favorables, amb expectatives de creixement significatives a partir de 2027. Sobre la protesta, expressa la seua disconformitat per unes mesures que considera ‘desproporcionades’, si bé diu respectar les decisions del Comité d’Empresa.
Les centrals insistixen que els acomiadaments deixen a persones de més de 50 anys en situació de ‘absoluta vulnerabilitat‘, amb majors dificultats per a reinserir-se en el mercat laboral. Asseguren que la companyia manté una mitjana de 30 incorporacions setmanals via ETT i retrauen que la direcció no s’assega a negociar solucions, optant per ‘l’autoritarisme i el menyspreu a la representació dels treballadors’. Exigixen la readmissió immediata dels 11 acomiadats, l’obertura d’una negociació real i l’aplicació de criteris socials que protegisquen als qui presenten major risc.
La fi del tercer torn reduïx la necessitat de personal fix en eixe horari, mentres el recurs a ETT permet a l’empresa ajustar ràpidament la plantilla a la càrrega de treball. Esta combinació, advertixen els sindicats, trasllada la incertesa a la base de la plantilla en un sector ja afectat per la crisi europea.
F. Segura, presidida per Francisco Segura, integra el Grup Segura i és proveïdora de fabricants com Ford, Volvo i el Grup Volkswagen. La companyia opera des d’Almussafes amb diverses plantes i forma part de l’ecosistema d’automoció i mobilitat de la Comunitat Valenciana.
