Labora, el Servici Valencià d’Ocupació i Formació de la Generalitat, publicarà esta setmana una nova convocatòria d’ajudes dirigida als ajuntaments per a incentivar la contractació de dones desocupades, donant prioritat a les majors de 45 anys. L’objectiu és millorar la seua ocupabilitat, facilitar que mantinguen una trajectòria professional activa i afavorir la seua tornada al mercat laboral després de períodes d’inactivitat.
La consellera de Vivenda, Ocupació, Joventut i Igualtat, Susana Camarero, ha explicat que les dones a partir d’una certa edat tenen més dificultats per a tornar al mercat laboral, especialment quan han encadenat treballs precaris, interrupcions per cures familiars o llargues períodes en atur. Per este motiu, ha defés que les administracions han d’impulsar mesures específiques que els oferisquen una nova oportunitat i els permeten recuperar ingressos, estabilitat i autonomia econòmica.
Segons ha assenyalat, les polítiques d’ocupació han d’estar al costat dels qui més el necessiten i adaptar-se a les realitats de cada col·lectiu. En este sentit, ha insistit que iniciatives com esta convocatòria incorporen de manera expressa la perspectiva de gènere i es dissenyen per a proporcionar suport tant a dones en situació de desocupació com a jóvens que busquen la seua primera oportunitat laboral. Per a la Generalitat, la igualtat també es construïx des de l’ocupació, garantint que totes les persones tinguen accés a un treball digne i amb drets.
Des de la xarxa de Espais Labora es gestionen programes que ja han demostrat la seua capacitat per a millorar la inserció laboral. Entre ells destaquen les ajudes perquè els ajuntaments contracten jóvens desocupats, la nova edició dels quals es va publicar fa només uns dies i compta amb una inversió de més de dotze milions d’euros. Este tipus de programes permeten que moltes persones jóvens accedisquen al seu primer contracte, adquirisquen experiència professional i sumen mèrits per a futures oportunitats.
Nou Espai Labora de Burjassot
La consellera ha realitzat este anunci durant una visita al nou Espai Labora de Burjassot, una oficina que reforça la xarxa de servicis públics d’ocupació en la zona. L’obertura d’este centre ha suposat una inversió d’1.228.437 euros i quasi duplica la superfície de l’anterior local, passant de 357 a 602 metres quadrats. Esta ampliació permet disposar de més recursos físics i humans per a l’atenció a persones desocupades i empreses.
El nou espai inclou sales multiusos per a formació i sessions grupals, àrees destinades a l’atenció personalitzada i un punt violeta per a oferir acompanyament amb major privacitat a dones víctimes de violència de gènere i a persones en situació vulnerable. Amb estos recursos, l’oficina pot abordar de forma més integral els obstacles que dificulten la inserció laboral, combinant orientació professional, suport social i derivació a altres servicis quan és necessari.
Actualment, este Espai Labora atén 16.068 persones demandants d’ús de nou municipis de l’entorn. Al llarg de l’any 2025 va dur a terme més de 18.100 atencions sense cita prèvia, 8.010 entrevistes professionals i 1.887 itineraris personalitzats d’inserció, en els quals es definix pas a pas el pla per a millorar les opcions de cada persona en el mercat de treball. A més, va gestionar 1.400 llocs de treball i va aconseguir la inserció directa de 670 persones a través d’ofertes d’ocupació canalitzades des de l’oficina.
Evolució de l’ocupació en la Comunitat Valenciana
Camarero ha destacat també l’evolució positiva del mercat laboral en la Comunitat Valenciana, que el mes de març va registrar un descens de l’atur de 2.467 persones, la qual cosa suposa un 0,9% menys respecte al mes anterior. En termes interanuals, la baixada va ser del 6,3%, fins a situar el nombre total de persones desocupades en 288.162.
Al seu juí, estes xifres reflectixen el compromís del Consell d’avançar cap a un mercat laboral cada vegada més dinàmic i amb majors oportunitats per a tots, on la creació d’ocupació s’estenga al conjunt del territori i als diferents sectors econòmics. La consellera ha subratllat que l’atur descendix en tots els sectors productius, la qual cosa indica que la recuperació està sent més equilibrada i no es concentra en una sola activitat.
A més, ha ressaltat la millora registrada en els col·lectius considerats prioritaris per a les polítiques d’ocupació. Entre les dones, l’atur es va reduir un 5,8% en l’últim any, mentres que entre els menors de 25 anys la baixada va ser del 4,6%. Estos descensos apunten al fet que les mesures dirigides específicament a estos grups comencen a consolidar-se i contribuïxen a reduir les bretxes d’accés a l’ocupació. En este context, la nova convocatòria d’ajudes per a contractar dones desocupades majors de 45 anys s’emmarca com un pas més per a reforçar la igualtat d’oportunitats en el mercat laboral valencià.
